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2022年安徽合肥市直属学校银龄讲课教师招募54名公告

http://anhui.hteacher.net 2022-07-04 17:11 安徽教师招聘 [您的教师考试网]

(5)签订服务协议

学校与拟招募讲课教师签订服务协议,协议一年一签,明确双方的权利和义务。对不按协议要求履行义务的,或因身体原因不适合继续讲课的银龄讲课教师,可以解除协议。

(6)上岗任教

2022年9月秋季学期开学前,招募的讲课教师按学校通知的时间,按时上岗讲课,履行岗位职责。

五、保障措施

(一)经费保障。退休教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。市财政按照每人每年6万元的标准安排银龄讲课工作经费,用于发放被招募的退休教师工作补助、购买意外保险费等。

(二)政策保障。受援学校要为退休教师提供必要的工作条件。退休教师因病因伤发生的医疗费用,按本人医疗关系和有关规定办理。对于工作期间表现优秀的,可按照有关规定给予奖励。对于工作期间考核不称职的,解除协议。

本次招募政策由合肥市教育局负责解释。

合肥市教育局

中共合肥市委机构编制委员会办公室

合肥市人力资源和社会保障局

合肥市财政局

2022年7月4日

附件1:2022年度合肥市市属学校银龄讲课教师招募需求表.xls
附件2:合肥市直属学校银龄讲课计划申请表.doc
附件3:银龄讲课协议书.doc

原文标题:2022年合肥市直属学校银龄讲课教师招募公告

文章来源:合肥市教育局(原链接MD5:ad03c1d1d5bcaa0a590a89467e40c9d2)

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