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广州番禺职业技术学院2019年第一次公开招聘39名教职工公告

http://shenzhen.hteacher.net 2019-07-09 14:51 深圳教师招聘 [您的教师考试网]

   根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令2005年第6号)、《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令2009年第139号)、《中共广州市委组织部广州市人力资源和社会保障局关于进一步规范我市事业单位公开招聘工作的通知》(穗人社发〔2013〕108号)和《广州市事业单位人事制度改革问答(一)》(穗人社发〔2010〕128号)等规定,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,广州番禺职业技术学院面向社会公开招聘人才,现将有关事项公告如下:

  一、单位简介

  广州番禺职业技术学院(原名番禺理工学院、番禺职业技术学院)1993年筹建,1997年9月教育部正式批准备案,2009年底通过国家验收,成为全国首批28所国家示范性高等职业院校之一。目前设有43个专业,有全日制在校学生11769人。

  二、招聘岗位及人数

  本次公开招聘岗位分为专业技术岗位和管理岗位两种类别,共计39人。其中,专业技术岗位29人,包含教师岗位26人,辅导员岗位3人;管理岗位10人。

  三、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,拥护中国共产党的领导;

  2.遵守宪法和法律,无违法犯罪记录,符合国家人口与计划生育政策规定;

  3.热爱教育事业,品行端正,具有良好的职业道德和敬业精神;

  4.具有应聘岗位所需的专业、技能和工作能力;

  5.具有正常履行职责的身体条件,身心健康;

  6.非广州市户籍人员符合《广州市人民政府办公厅关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》(穗府办规〔2018〕30号)的准入条件;

  7.法律、法规规定的其他条件。

  (二)资格条件

  1.教师岗位须具有高校教师资格证;工作经历年限的计算以2019年8月31日为限;

  2.教师岗位、行政教辅岗位年龄要求为40周岁及以下,辅导员岗位年龄要求为35周岁及以下。年龄年限的计算以报名截止时间为限。

  3.学历、学位、工作经历及具体岗位要求详见《广州番禺职业技术学院2019年第一次公开招聘岗位需求表》(以下简称《岗位需求表》,附件1)。

  (三)招聘人员类型

  本次招聘人员类型不限,包含“2019年毕业生”及“非2019年毕业的往届生”。“2019年毕业生”是指2019年1月1日至2019年12月31日期间取得毕业证书的毕业生〔含持国(境)外学位证书人员〕;“非2019年毕业的往届生”是指2018年12月31日前取得毕业证书的非在读人员〔含持国(境)外学位证书人员〕。

  (四)经查实有下列情形之一的,不得聘用为事业单位工作人员:

  1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;

  2.曾因超生被有关单位依照《广东省人口与计划生育条例》规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满五年的;

  3.近两年内,在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

  4.在本次招聘考试中,以虚假信息应聘的或在考试过程中违纪舞弊,并经招聘单位认定的;

  5.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。

  6.法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。

  本条所规定的处分期限的计算截止日期为公开招聘考试的报名截止日。

  四、工资待遇

  (一)受聘人员纳入事业单位编制管理,工资福利待遇按照国家、省、市及学校有关规定执行。

  (二)受聘人员入职后,专业技术岗位一般聘为专技十级,管理岗位一般聘为管理九级。

  (三)持有广东省外专业技术资格证书的受聘人员,其证书须经我校审核认可后,再按照《关于做好省外来穗人员专业技术资格确认工作的通知》(穗人社发〔2011〕335号)文件规定,申请省外专业技术资格确认,经广州市人力资源和社会保障局确认后,方可聘用。

  五、招聘程序

  (一)信息发布

  本次公开招聘有关信息发布在广州市人力资源和社会保障局门户网站、广州番禺职业技术学院门户网站,请应聘人员及时关注、仔细阅读招聘公告。

  (二)报名时间

  2019年8月24日--8月29日。

  (三)报名方式

  采用网上报名方式,不接受其他方式报名。符合招聘条件的应聘人员在报名时间内登陆全国事业单位招聘网(http://www.qgsydw.com)进行报名,并按照系统提示填写个人信息,上传“相关材料”,尤其是“附件上传”环节,务必将招聘岗位所需必要条件的“相关材料”上传至系统。每位应聘人员限报一个岗位,如无明确报考岗位或报多个岗位视为报名无效。

  (四)资格审查

  依据应聘人员在招聘系统中上传招聘岗位所需必要条件的“相关材料”进行资格审查,提供材料信息不实、不全或不符合招聘条件的,视为资格审查不合格。审查结果将通过招聘系统对应聘人员进行反馈。通过资格审查应聘人员名单于报名结束后10个工作日内在广州市人力资源和社会保障局门户网站、广州番禺职业技术学院门户网站上公布。通过资格审查应聘人员可于2019年9月18日起通过招聘系统自行打印准考证。

  (五)招聘考试

  本次公开招聘考试分为笔试和面试两个阶段进行,其中笔试时间定为2019年9月22日,笔试地点以准考证或通知为准;面试时间暂定为2019年10月中旬,具体安排如下:

  1.笔试

  应聘人员凭身份证原件、准考证按规定时间到指定地点报到参加笔试,未按时报到或中途擅离考场视为放弃笔试资格。

  (1)开考比例:岗位招聘人数与符合招聘条件人数的比例原则上不低于1:3,该岗位才准予开考。对于首次报名未达到开考比例的岗位,经广州市人力资源和社会保障局批准后,在相同招聘条件下按照开考比例1:2延长报名时间,如仍达不到开考比例要求,凡符合招聘条件的应聘人员均可参加笔试。

  (2)笔试要求:笔试采取闭卷考试,满分为100分,考试时间为180分钟,合格分数线为60分。所考内容不指定考试用书。

  (3)笔试内容:笔试分为教师岗位、其他岗位(含辅导员、行政教辅岗位)两类进行,具体笔试内容如下:

  ①教师岗位笔试内容:教育综合基础知识(主要涵盖教育学、教育心理学、德育与师德教育、课程与教学的基本理论与实践、现代教育技术基础与应用等内容);高等职业教育特别是专业和课程的基本理论与实践。②其他岗位(含辅导员、行政教辅岗位)笔试内容:从事该岗位工作的基本素质和能力(包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分);申论(主要测查应聘人员的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力);高等职业教育管理的基本理论与实践。

  (4)公布成绩:笔试结束后10个工作日内,在广州市人力资源和社会保障局门户网站、广州番禺职业技术学院门户网站上公布笔试成绩。

责任编辑:广东华图

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